面试现场被决定锄地？求职者傻眼！网友：月薪1万就干这？

回想应征

至少是每个打矿工

都只能经历的“劫难”

近日，一名发帖

在短预告片该平台刊文“求救”：

应征遭遇这种状况

如何并能脱颖而出？

发帖接获的预告片辨识

他在应征时突然被建议“掘地”

并且周围还有许多HR在围观

预告片接获后

“应征要掘地”引发发帖们

对这个“耐人寻味”应征7集的争辩

▲掘地预告片截图

有人认为，这是为了勘察应征者“管理才能和解决的潜能”，也有人认为“就是想敲你帮忙除草”。

有发帖无聊：工资多吗？该该该平台回复：月末薪6千-1万，弹性临时工制。

▲发帖评论

现场状况确实怎样？

3月末8日，女记者密切联系上

预告片该该平台李志（化名）

他想到女记者已经有依然在找临时工

3月末3日，他获悉

成都蚂蚁供应链有限公司应征传真

抱着没用的冲动，他去了应征点

李志真是，应征在一个很大的供应链区展开，当晚应征者计有30近千人，分别分属有所不同的工作岗位，“有应用程序开通、客服、文案总编辑等。”以前，所有应征者被包含3组，10人为除此以外，需要经过3个7集展开应征。

李志真是，第一个7集是在接待室一起应征，HR会根据简历、专业潜能发表意见。

第二个7集是现场该软件，他们以前被叫到后院，“给每个人发了砍刀，每除此以外负责一块地，组的组织都由上去翻地，HR们会在区内判读我们。”

▲掘地预告片截图

最后一个7集，他们又返回接待室，让应征者就掘地7集两者之间来作评价。

李志表示，他以前看来挺好大笑，但在那种荒谬的礼节，他不敢大笑没用，只是入镜下预告片，发到网上。

▲掘地预告片截图为什么要在应征中新设掘地7集？

女记者密切联系上该供应链公司人力资源部的陈女士，她想到女记者，“这是我们公司老板很羡慕的一种应征风格。”他们将这个应征分析方法称为“环境污染应征法”，即把应征者置于一个比较比如说的环境污染中，判读应征者的应变潜能与灵活性。

她表示，“环境污染应征法”有所不同于传统观念应征，除了新设掘地7集，“我们也会把应征场所放在酒馆、面馆等地方”，并会根据应征者临时工大类新设有所不同的应征情景。

预告片中掘地的7集，“主要针对的是金融业务工作岗位。”“如果应征者不愿意掘地，解释这个人灵活性不强于。针对这样的人，我们就会再三考虑。”陈女士真是，“如果不愿意下基层，那么你来作到高级官员也是元神的。”

据了解，目前，李志通过了应征，已在该公司试岗。

大家在应征中可否

遭遇过什么“惊喜”

喜爱来体会！

是从：红星新闻