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远程教育文凭国家承认吗?

时间:2024-01-07 12:54:36

远程教育文凭国家承认吗?

远程教育文凭国家是承认的。根据教育部有关文件规定,经教育部批准开办远程教育的高校有自主办学的权利,自主制定计划、自主招生、自主出题进行入学考试,颁发何种毕业文凭也由高校自主决定,所有开办的专业均能授予学位。这些文凭和学位国家均正式承认,并参加全国学历文凭网上“电子认证注册”。远程教育现在叫网络教育,目前教育部批准了68所高等学校开展现代远程教育(网络教育)试点,对这68所高校培养的达到本、专科毕业要求的网络教育学生,由学校按照国家有关规定颁发高等教育学历证书,学历证书电子注册后,国家予以承认。拓展资料:远程学历教育又称为网络学历教育,是利用网络技术、多媒体技术等现代信息技术手段开展的新型教育形态,是建立在现代电子信息通信技术基础上的网络教育(以面授教学、函授教学和广播电视(视听)教学为辅助),它以学习者为主体,学生和教师、学生和教育机构之间主要运用多种媒体和多种交互手段进行系统教学和通信联系。现代远程教育是相对于函授教育、广播电视教育等传统远程教育形态而言。网络教育是现代信息技术应用于教育后产生的新概念,即运用网络技术与环境开展的教育,在教育部已出台的一些文件中,也称现代远程教育为网络教育。

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对于自考学历认可,是否值得花时间去考取?

是的 需要花时间去考取 既然选择了自考本科的大部分学生是因为高考失利,没有统招本科的学历。但又想提高自己学历和能力 感受大学的范围 学习相关的科学文化知识。自考本科是一个很好的选择。自考是证明自己可以变得更好的一次机会。网络上对自考的讨论褒贬不一。有人认为自考可以弥补自身学历的不足带来的不公平和遗憾,求职就业,考研升学都可以; 也有人认为自考是坑, 毫无作用。但存在即合理,既然你有这个机会 何不牢牢抓住。再拼搏一把。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

其实都重要。两者相辅相成。对于刚踏进社会的学生来说,学历很重要,有了学历,找好工作的机率才会更大。对于跳槽的人来说,经验更重要,只有经验丰富了,跳槽以后才有可能找到更好的下家。学历代表门槛,现在大部分的公司招聘都会有学历要求,无论你去招聘市场还是像智联赶集等招聘网站,都会看到,招聘简章上写:要求xx以上学历。像一些小的公司企业,比较简单好做的工作,最低都是大专以上学历。像一些大的企业学历要求会更高,尤其比较重要的岗位,像是技术类,研究类,教师,律师等。如果你没学历的话,想找一份比较轻松或者体面的工作,显然是不好找的。我和表哥一起上的学,表哥从小就是学霸,小学毕业就到了重点初中,一路从重点初中到重点高中,再到211南京河海大学到研究生,因为有高学历高起点,所以表哥在找工作的时候就相对轻松,毕业以后,在上海找了一份既体面工资又高的工作,靠自己的能力在上海买了房,安了家。而我一路从普通中学到普通大学,毕业以后参加招聘会,在大公司也投了不少简历,但是大公司都是择优录取,就学历这个门槛就被拦在了门外,简历都石沉大海。所以一直在小公司坐着不轻不重的工作。所以说要想有份体面,又有升职空间的工作,学历是首要的。最起码起点高了。才有机会在高领域积累经验。才能成长。当然了,经验在职场中也是同等重要的。很多岗位招聘的时候都会要求有工作经验。比如,像我之前的公司是做电商的,像美工,货品,运营这三个职位都会要求有工作经验。我们人事在刷简历的时候,没经验的直接就会刷掉。再从有经验的面试者里边挑选更合适的。对于升职来说,也只有有经验的人才有机会升职,在一个岗位上做的出色了,才会得到领导赏识,有机会升职。我的大学同学,毕业以后就去了一个不错的服装公司工作。她在那个服装公司工作了一年的时候,跟我说,她想辞职了,我说为啥嘞,同学说在那个公司,她那个职位比她有经验实在太多了,很多有四五年,五六年,甚至七八年的,都是凭经验升职,而她想要升职的话,不知道要等到什么时候。所以她想跳槽了。而对于想跳槽的人来说,也只有在一个领域经验丰富了,有了能力,才会越跳越高。所以说学历和经验都很重要,有了学历,有了经验,才会在职场中有机会拥有一席之地,有更好的发展空间。

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当今社会,学历和能力哪个更重要?

学力能力一样重要,我认为能力更重要!

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请问学历重要吗?

学历是显性的,能力是隐性的。一个人的能力是需要很长时间才能显露出来的,而且在很大程度上依托于有没有显露的机会,但很多有才华的人因为学历问题没有机会而一辈子被埋没。第一,必须端正心态:学历并不代表工作中的学习能力,它只是你阶段性学习的一个小结,不代表你工作就一定比别人强。的确,在工作中,我们经常遇到这样的一批人,他们知道自己学历比人低,起点也比人低,所以他们更努力。到最后,原来学历比他们高、职位比他们高的都成了他们的下属,而他们也凭借能力降服下面的本科生和硕士生。所谓的职业精英,不是说他们的学历有多厉害,而是他们在工作过程中如何不懈地证明自己,提高自己的价值。千万不要想当然地认为你的硕士证书代表了你的一切,任何的大公司最看中的都不会是你的学历。因为学历是已经过去的东西,是你的历史,而公司更在意的是你的将来。你能用什么样的能力为公司创造最大的价值,这才是最重要的。如果你没有让人另眼相待的明,那么,不要让它牵绊住你,展示你优于他人的经验与能力,机会一样可以来到你身边!第二,一定不要走入“学历无用”的误区,因为学历最终将是你初入职场最响亮、最有价值的敲门砖。前面所说的心态,并非说你的学历没分量,相反,它是你过去学习能力最好的证明。你是从清华出来的还是从一个职业专科出来的,这有着很大的区别。毕竟高考所经历的东西,代表了你的思维能力、智商,以及你大学所接触的环境对你视野的影响。学历或者说教育,有着能力信号指导的作用。人们通常的思维认为,受教育水平较高的人,也就是学历较高的人,有着较强的学习能力和适应能力,这也是招聘过程中进行简历筛选的重要依据。当然这种做法难免会产生统计性歧视,但是从筛选结果的差异与筛选的成本来看,以学历为依据的筛选是最优选择,尤其是对国内一些单位,没有科学的招聘程序,以学历为依据看来更合理些。所以说,学历是敲门砖,没有学历,你空口说能力再强,找一份合适的工作也比较难,大企业很少愿意花费很大的成本去确认你的能力。第三,鱼和熊掌需要兼得,如此,你的职业生涯才能比他人出色!这里所谓的鱼和熊掌,是指你的学历和能力,如果由于种种原因而无法拿到理想的学历,那么,你还有能力那张牌。但千万不要让自己成为抱着硕士证书而连最简单的实践工作都不会的人。

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秀才,举人,进士,状元摆到当今社会应是什么地位?

秀才,举人,进士,状元,都是学历、资质的名称,不是官职。官职要朝廷根据这些不同的学历、资质,还有朝野口碑、官场人脉、从政能力等多方面考虑,加以委任。

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很多家长学历不高,无法辅导孩子的家庭作业怎么办?

学习主要是在课堂上跟着老师走,和家长的学历无关,但是和家庭氛围以及家长的重视程度和引导有关。

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保安也需要硕士以上学历吗?我笑了,真的需要这么高的学历吗?

面对复杂多变的社会,安全关系及危机处理需知识化,你在山沟请个大伯守着门口就可以解决问题吗?

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