在工作中,学历和工作经验哪个重要?
时间:2024-01-07 12:54:36
在工作中,学历和工作经验哪个重要?
步入社会,学历与经验,都很重要。学历是基础,是敲门砖。招聘单位筛选简历时会看学历,如果没有达到要求连面试机会都没有。进入企业后便要潜心在实践中学习,提高工作技能,不断积累工作经验。工作能力强,获得晋升机会多。工作多年后,必要时还需继续提升学历,因为在岗位晋升时,除了工作能力获得领导认可,也会参考个人的综合素质,学历情况,学历高的往往会占优势。当然,也并不是说学历越高越好。比如一个普通文职工作,基本是专科、本科毕业就可以了,硕士毕业生应聘反而被录取可能性小。这涉及一个匹配问题,主要还看职员的实际工作表现与努力程度。学历与经验,两者缺一不可,相辅相成。
- 特别的心teaixin
去培训机构培训IT可以找到工作吗?
谢邀,本人目前在某互联网公司担任Ja架构师,已经有多年经验,带领过很多年轻的团队,特来回答你的问题。首先,Ja工程师无论何时何地都是紧缺的,但是正如受聘者在考察公司一样,公司的面试官同样衡量,“这个人能力差点,是否我要接受他?后面的面试者是否还有更好的?”........因此,打铁还需自身硬,如果自身学的知识本身就很扎实,怎么会找不到好工作?其次,这样看个人的简历,如果是在北上广深找工作,学历还不错,在本科及以上,自身能力也够,那么工作薪资在12K左右其实是很轻松的,如果本身学历很差,那么即便能力很好可能也只能在外包先干着,等待机会了最后一点,也是最重要的一点,在哪家培训机构培训,培训的方向是什么现在大多数企业(我就是其中的一分子)培训机构也是关注的重点,比如Ja我比较喜欢某节点,某学堂,讨厌某内,某马.........培训方向上,找工作的难易程度:Ja>python> c>php?c++>大数据最后,我想说,如果你感觉自己的薪资太低,想要赚更多的钱的话,欢迎私信我获得免费的学习子资料
- LGD118
学历对于找工作真的那么重要吗?
未必
- 犇人串串香火锅
学历对于找工作真的那么重要吗?
有的公司看中学历的 有的公司不看重学历的
- Liny丫丫
学历对于找工作真的那么重要吗?
生活会教会你,学历就像你的脸,对你外在感兴趣才有兴趣了解你的内在。有时外在甚至比内在更重要,现实就是这么残酷。
- 彩虹紫云
办公里高学历同事,整天哭穷卖惨是什么心理?
这种人么 ,最垃圾了,说的不好听,各种装,但还挺好使,因为大家都很喜欢这种人,装可怜,薄取别人同情,唉,我舍友就是这种呀,被她搞得我心里有阴影,最后 还不停地炫耀自己,我也是无语了,反正也要毕业了,明年毕业各奔东西。
- 瞳翦秋水
你觉得学历对工作有哪些影响?
这个问题是个很现实的问题,简单讲,学历是找工作的一个敲门砖,医院挑医生也是这样,很多相对好点的医院确实是要看学历的,甚至有点直接只要211、985毕业的学生。为什么很多单位这么看重学历呢?个人觉得可能有以下几个原因:1、至少证明你有一定学习能力。能考入这些好学校的学生,至少证明了自己很优秀,那些好学校不是人人都能考的进去的。比如一个北京协和的毕业生和一个一般医学院的毕业生,你觉得医院会要谁?这里不是贬低其他学校,只是想表明有能力考上这些很NB学校的人,肯定有NB的过人之处。2、受的教育经历不一样。虽然同样是医学院,不同学校的要求、教学、管理也是不一样的。相对来讲,那些重点院校的师资力量、教学要求、培养方式等更严谨。打个比方,天天给你上课并带教你的人就是教科书的编写作者甚至本专业的泰斗级人物,天天在这样的环境中熏陶,你想学习不好都不行。 而很多单位正是出于这样的考虑,优先选用背景比较NB的人,省去了考察的麻烦(学历已经替单位筛选了)。否则你去应聘给单位说你很优秀,但怎么证明呢?换句话说,除了学历外,你如果能有其他NB的工作经历证明你很优秀也行,至少要让单位看出你的过人之处在哪。当然,学历只是一个敲门砖,真正进到好的单位后是否真正能成为顶梁柱还要看具体的实践工作能力,也不排除有一些高分低能的情况出现。但是,单位是没时间也没兴趣让你去证明你是低分高能的人的。
- 碧雪丹欣
很多家长学历不高,无法辅导孩子的家庭作业怎么办?
辅导孩子作业,主要就是为了了解孩子对学习的掌握情况。并使他养成认真按时独立完成作业的习惯。肯定有不少家长都不能把孩子辅导到高中毕业。但我们从小学一年级开始给孩子辅导作业,这个时候家长帮孩子检查,帮孩子纠错,久而久之,孩子会养成认真,按时,独立完成作业习惯,这才是我们最主要的目的。
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